वेबसाइट बनाने के लिए वेबसाइट बिल्डर को फिर से शुरू करें

अंतिम बार 27 अक्टूबर, 2021 को अपडेट किया गया

एक रिज्यूमे बिल्डर वेबसाइट बनाना आसान है लेकिन ऐसी वेबसाइट में आवश्यक पेजों को जानना चाहिए। निम्नलिखित पृष्ठ आपके रेज़्यूमे बिल्डर वेबसाइट में होने चाहिए।

• प्रशंसापत्र

  चूंकि रिज्यूमे बनाने वाली वेबसाइटें आमतौर पर हाई-प्रोफाइल क्लाइंट्स से निपटती हैं, इसलिए यह आवश्यक हो जाता है कि आपके पास खुश उपयोगकर्ताओं से समर्पित प्रशंसापत्र हों। एक पारदर्शी प्रशंसापत्र पृष्ठ रखने से आपको बहुत आवश्यक ब्रांड प्रतिष्ठा मिलेगी। प्रशंसापत्र के लिए ग्राहकों से पूछें कि क्या आपने उनकी सफलतापूर्वक मदद की है।

• मूल्य निर्धारण

  जब आप रिज्यूमे से आवश्यकताओं के अनुसार शुल्क ले सकते हैं, तो बेहतर होगा कि मानकीकृत शुल्क जहां आप कर सकते हैं। यदि आप सफलतापूर्वक फिर से शुरू करने की योजना प्रदान कर सकते हैं, तो यह और भी बेहतर है। अपने ग्राहकों के लिए यह चुनना आसान बनाने के लिए एक समर्पित मूल्य निर्धारण पृष्ठ रखें कि वे क्या चाहते हैं।

• टेम्प्लेट पेज

  हालांकि यह पृष्ठ वास्तव में नहीं है, यह उपयोगकर्ताओं को यह तय करने में मदद कर सकता है कि वे किस प्रकार का फिर से शुरू करना चाहते हैं, और यह आपके बैकएंड कर्मचारियों के लिए कृपया फिर से शुरू करने के लिए इसे आसान बनाने के लिए काम को अनुकूलित करता है।

• ब्लॉग

  ब्लॉग होने से SEO रैंकिंग दोनों में मदद मिल सकती है और आपके ब्रांड को लोकप्रिय बनाया जा सकता है। लोकप्रिय रिज्यूमे को तोड़ें और ब्लॉग के माध्यम से संभावित ग्राहकों को रिज्यूमे और इंटरव्यू से संबंधित टिप्स दें।

आधुनिक दुनिया में समय एक विलासिता है। व्यवसाय में महत्वपूर्ण लोगों के लिए, यह एक विलासिता है जिसे वे बर्दाश्त नहीं कर सकते। यह वो जगह है जहां आप आते हैं। अधिकांश लोग, चाहे कितनी भी अच्छी तरह से सूचित हों, शायद यह नहीं जानते होंगे कि साक्षात्कार जीतने वाला रिज्यूमे कैसे बनाया जाता है।

आपकी वेबसाइट ग्राहकों को बेहतर रिज्यूमे में मदद कर सकती है। अप्पी पाई के उत्कृष्ट वेबसाइट बिल्डर के साथ, ऐसा करते समय आपकी वेबसाइट अच्छी दिखती है। एक व्यावसायिक दृष्टिकोण से, एक रेज़्यूमे बिल्डर वेबसाइट एक गारंटीकृत रेज़्यूमे स्ट्रीम के बाद से एक उत्कृष्ट व्यवसाय है और उच्च प्रोफ़ाइल वाले कर्मचारियों की संख्या को सही रेज़्यूमे की आवश्यकता होती है।