أنشئ موقع توظيف ويب ومنصة وظائفبالذكاء الاصطناعي لإدارة المتقدمين والموارد البشرية مع Appy Pie
أنشئ موقع وظائف، صفحة شركة، أو منصة وكالة استقدام على موقع ويب مستقل بدومينك، بنظام تتبع متقدمين ATS مدمج، فلتر سير ذاتية بالذكاء الاصطناعي، نماذج تقديم قابلة للتخصيص، دفع رسوم بـ مدى وSTC Pay وأبل باي، تكامل زاتكا، ودعم عربي وإنجليزي ثنائي اللغة للمتقدمين الخليجيين والدوليين.
أو ابدأ من نوع منصة توظيف جاهز
في 5 خطوات سهلة
كيف تنشئ منصة توظيفك بالذكاء الاصطناعي مع Appy Pie؟
من فكرة في عقلك إلى موقع ويب احترافي للوظائف منشور مع نظام تتبع متقدمين ATS ودومين مخصص، في نفس اليوم، بدون سطر برمجة واحد.
اختر نوع منصة التوظيف وصف الفكرة للذكاء الاصطناعي
اختر بين وكالة استقدام، صفحة وظائف شركة، ATS داخلي، رابطة جامعات، توظيف عن بعد، أو توظيف صحي. اكتب وصفًا بالعربي مثل: أنشئ منصة وظائف لوكالة استقدام في الرياض. الذكاء الاصطناعي يبني الهيكل كاملًا.
أضف الوظائف وفئاتها
أنشئ فئات الوظائف (هندسة، تسويق، مبيعات، صحي، تعليم، خدمات)، حدد المسمى الوظيفي، الراتب بالريال، الموقع، نوع التوظيف (دوام كامل، جزئي، حر، تدريب)، واكتب وصفًا ثنائي اللغة للمتطلبات والمسؤوليات.
فعّل تتبع المتقدمين ATS
فعّل خط أنابيب 6 مراحل (تقديم، فلتر CV، اختبار، مقابلة هاتفية، مقابلة شخصية، عرض)، شارة نطاقات (سعودي/مقيم)، تصنيف بالذكاء الاصطناعي 0 إلى 100، ملاحظات الفريق، وإشعارات تلقائية للمتقدمين عبر بريد إلكتروني.
اربط النماذج والمقابلات
نماذج تقديم قابلة للتخصيص (حقول مرنة، رفع CV، خطاب تعريفي اختياري)، جدولة مقابلات تلقائية تكامل زوم وتيمز، تذكير عبر واتساب، تكامل بريد Outlook، ومزامنة Google Calendar لمدير التوظيف.
اطلق الموقع وانشر الوظائف
اربط دومين مخصص (.com أو .sa)، فعّل HTTPS تلقائي، شارك رابط الوظيفة على لينكدإن وتويتر وواتساب بنقرة. الموقع جاهز للمتقدمين في نفس اليوم. أضف وظائف جديدة، عدّل الفلاتر، أو صدّر التقارير لاحقًا.
مجاني للبدء، وبدون أي خبرة برمجية
Appy Pie هو منشئ مواقع توظيف ويب ومنصة وظائف كامل بدون كود. لا تحتاج تعلم HTML، CSS، ووردبريس، أو نظام HRMS تجاري. كل ما تحتاجه: قائمة وظائفك، 1 إلى 4 ساعات، ومتصفح إنترنت. الذكاء الاصطناعي يقوم بـ 90% من العمل، أنت تخصص الـ 10% المتبقية.
- نظام تتبع متقدمين ATS مدمج في كل خطة، مجانية ومدفوعة
- قوالب منصات توظيف سعودية وخليجية جاهزة (وكالة استقدام، صفحة شركة، رابطة جامعات، توظيف صحي، توظيف تنفيذيين)
- دعم عربي أصلي + إنجليزي ثنائي اللغة بنقرة للمرشحين الخليجيين والدوليين
- فلتر CV بالذكاء الاصطناعي يقرأ السير الذاتية تلقائيًا ويصنف المتقدمين، توفر ساعات يدوية أسبوعيًا
- تحديثات فورية للوظائف المتاحة وحالات التقدّم بدون إعادة نشر الموقع
- وظائف غير محدودة
- ATS مدمج
- فلتر CV بالذكاء الاصطناعي
- عربي + إنجليزي
- مدى · أبل باي · STC Pay
- SSL مجاني + استضافة
- تصدير CSV/JSON لـ قوى
المزايا المدمجة
8 مزايا في كل موقع توظيف تصممه مع Appy Pie
كل ميزة هنا مدمجة افتراضيًا على موقع ويب يخصّك كاملًا، تعمل من الدقيقة الأولى بدون إضافات أو إعدادات معقدة.
محرك نشر الوظائف Job Posting Engine
أنشئ صفحة وظيفة كاملة في 60 ثانية: مسمى، فئة، راتب بالريال، نوع التوظيف، موقع، متطلبات، مسؤوليات، وموعد إغلاق التقديم. مشاركة بنقرة على لينكدإن، تويتر، وواتساب.
تتبع المتقدمين ATS مدمج
خط أنابيب 6 مراحل (تقديم، فلتر CV، اختبار، مقابلة هاتفية، مقابلة شخصية، عرض). سحب وإفلات لتحريك المتقدمين بين المراحل. تعليقات الفريق، ملاحظات لكل مرحلة، وتاريخ التواصل.
فلتر السير الذاتية بالذكاء الاصطناعي CV Screening
الذكاء الاصطناعي يقرأ السير الذاتية بصيغة PDF أو وورد، يستخرج الخبرة والمهارات والشهادات تلقائيًا، ويصنف المتقدمين بدرجة 0 إلى 100 حسب معايير الوظيفة. القرار النهائي يبقى لك.
صفحات وظائف SEO ready
كل صفحة وظيفة لها عنوان، وصف، وروابط ثابتة محسّنة لمحركات البحث. ترميز JobPosting بـ schema.org تلقائي، تظهر وظائفك في جوجل للوظائف Google for Jobs بشكل أصلي.
نماذج تقديم قابلة للتخصيص
أضف حقولًا مرنة (نص، قائمة منسدلة، تاريخ، رفع ملف، نعم/لا)، حقول إلزامية أو اختيارية، حقول مشروطة، وحقول مختلفة لكل وظيفة. رفع CV بصيغة PDF أو وورد بسعة حتى 10MB.
جدولة مقابلات Zoom/Teams handoff
مدير التوظيف يفتح خانات توفر، المتقدم المؤهل يحجز خانة بنقرة. توليد رابط زوم أو تيمز تلقائيًا، تذكير عبر واتساب قبل 30 دقيقة، ومزامنة Google Calendar للفريق.
عربي + إنجليزي ثنائي اللغة
تبديل اللغة بنقرة واحدة، تجربة عربية أصلية، خطوط كايرو + تجوال، أرقام عربية اختيارية، تواريخ هجرية، وحقول نموذج التقديم ثنائية اللغة للمرشحين الخليجيين والدوليين معًا.
متعدد العملات للرواتب (ر.س/د.إ/دولار)
عرض الرواتب بـ ريال سعودي، درهم إماراتي، دولار أمريكي، يورو، أو ليرة سترلينية. مهم لجذب مرشحين دوليين، خاصة لـ NEOM، الوظائف التنفيذية، أو فرق العمل عن بُعد متعددة الجنسيات.
نظام ATS الذكي
خط أنابيب التوظيف ATS: تقديم، فلترة، مقابلة، توظيف
كل موقع توظيف تنشئه مع Appy Pie يأتي مع نظام تتبع متقدمين ATS فوري مدمج. متقدموك يقدّمون مباشرة من موقعك، فلتر CV بالذكاء الاصطناعي يصنّف، وفريقك يتعاون على كل مرشح.
المتقدم يرسل نموذج التقديم
نموذج ثنائي اللغة عربي/إنجليزي، رفع CV بصيغة PDF أو وورد، خطاب تعريفي اختياري، حقول مخصصة (الراتب المتوقع، تاريخ بدء متاح، الجنسية لتصنيف نطاقات).
الذكاء الاصطناعي يفلتر السير الذاتية
قراءة آلية للـ CV، استخراج الخبرة والمهارات والشهادات، مقارنة مع معايير الوظيفة، وتصنيف المتقدم بدرجة 0 إلى 100. القرار النهائي يبقى لمدير التوظيف.
فريق التوظيف يتعاون داخل الـ ATS
تحريك المتقدم بين 6 مراحل بسحب وإفلات، ملاحظات لكل مرحلة، تعليقات الفريق، شارات (مؤهل/مرفوض/معلّق)، وشارة نطاقات تلقائية (أخضر/أصفر/أحمر) للسعودة.
جدولة مقابلة وعرض توظيف
المتقدم المؤهل يحجز خانة مقابلة، توليد رابط زوم أو تيمز تلقائي، تذكير عبر واتساب، نموذج تقييم لمدير التوظيف، ثم توليد عرض توظيف PDF بتوقيع إلكتروني.
مصمم للسعودية والخليج
منصات التوظيف السعودية تستحق منصة مفصّلة لسوقها
Appy Pie ليس منشئ مواقع عام مع ترجمة فوقية. كل ميزة هنا مبنية أصلًا لـ سوق الموارد البشرية السعودي والخليجي ولـ متطلبات قوى ونطاقات وزاتكا.
تكامل قوى (Qiwa) labor platform export
تصدير CSV / JSON معياري لبيانات الوظائف والمتقدمين، جاهز للرفع اليدوي على بوابة قوى. تنسيق متوافق مع متطلبات وزارة الموارد البشرية للإعلانات الرسمية للوظائف الشاغرة.
تصدير معيارينطاقات (Nitaqat) Saudization quotas
شارة نطاقات (أخضر/أصفر/أحمر) على لوحة التحكم، تصنيف المتقدمين سعودي/مقيم تلقائيًا، نسبة السعودة المستهدفة لكل وظيفة، وتنبيه قبل خروج النطاق الأخضر.
حصري للسوقGOSI (التأمينات) workflow note
حقل تلقائي لرقم التأمينات الاجتماعية في نموذج التقديم للسعوديين، تنبيه على متطلبات التسجيل بعد التوظيف، ولوحة تتبع حالة تسجيل التأمينات لكل موظف جديد.
سير عمل داخليحافز (Hafiz) job seeker registry
رابط مباشر لتسجيل المتقدمين في برنامج حافز لدعم الباحثين عن عمل، عرض شارة “مسجل في حافز” على ملف المرشح، وفلترة المتقدمين المؤهلين لدعم الباحثين.
link-outمساند (Musaned) domestic worker
قالب خاص لوكالات استقدام العمالة المنزلية، حقول الجنسية المعتمدة، وثائق إقامة، فحوص طبية، وتسجيل العقد على منصة مساند الحكومية بعد توقيع العميل.
للوكالاتArabic + English bilingual posting
نشر كل وظيفة بنسختين عربية وإنجليزية في نفس الصفحة، تبديل تلقائي حسب لغة المتقدم، وحقول النموذج ثنائية لجذب مرشحين خليجيين ودوليين، خاصة في NEOM والوظائف التنفيذية.
قياسي في كل خطةHijri date support
تواريخ هجرية اختيارية على صفحات الوظائف، تاريخ نشر هجري وميلادي، تاريخ إغلاق التقديم بكلا التقويمين، ومواعيد المقابلات بتقويم الموظف المختار (هجري للسعوديين).
اختياري15% VAT-compliant invoicing (ZATCA)
حساب ضريبة القيمة المضافة 15% تلقائيًا في كل فاتورة رسوم وكالة توظيف، تكامل مع موفّري زاتكا المرحلة الثانية (وافق، ميار، مرن)، وفواتير إلكترونية بصيغة PDF عربية وإنجليزية.
قانوني9 أنواع تستطيع بناءها
9 أنواع من منصات التوظيف ومواقع الوظائف يمكنك إنشاؤها مع Appy Pie
سواء كنت وكالة استقدام، شركة كبيرة، شركة ناشئة، أو رابطة جامعة، Appy Pie لديه قالب موقع وظائف جاهز لك.
شخصيات بنت منصتها معنا
6 شخصيات بنت منصة توظيفها مع Appy Pie
أنت لست وحدك. هذه الشخصيات نموذجية للأنواع الأكثر شيوعًا من فرق التوظيف ومدراء الموارد البشرية الذين يستخدمون منصتنا.
مدير موارد بشرية (HR Manager)
أريد ATS داخلي لشركة 200 موظف
يحتاج صفحة وظائف داخلية للشركة، نظام تتبع متقدمين ATS مدمج، خط أنابيب 6 مراحل، شارة نطاقات تلقائية، تقارير شهرية للإدارة، وتكامل بريد Outlook لإشعارات الفريق.
وكالة استقدام (Recruitment agency)
أدير قاعدة بيانات 5,000 مرشح لعدة عملاء
يحتاج قاعدة بيانات مرشحين قابلة للبحث، فلتر CV بالذكاء الاصطناعي، مشاركة آمنة للملفات مع العملاء، فواتير زاتكا للرسوم، ودعم باقات سيرة ذاتية متعددة الفئات (صحي، تعليم، ضيافة).
مؤسس شركة ناشئة (Startup founder)
أريد توظيف أول 10 موظفين بسرعة
يحتاج صفحة وظائف بسيطة لشركته الناشئة، نموذج تقديم بسيط، فلتر CV تلقائي لتوفير وقت قراءة المئات، جدولة مقابلات Zoom بنقرة، وقصة الشركة وفريقها لجذب أفضل المواهب.
موظف توظيف مستقل (Freelance recruiter)
أعمل لـ 3 عملاء بفلاتر مختلفة
يحتاج لوحة تحكم خفيفة لإدارة وظائف 3 عملاء منفصلين، فلاتر مخصصة لكل عميل، رفع CV من المتقدمين، فواتير شخصية بـ زاتكا، ودفع رسومه بـ مدى أو STC Pay مباشرة من المنصة.
مركز تدريب (Training center)
أربط خريجي الدورات بأصحاب العمل
يحتاج صفحة وظائف لخريجي مركز التدريب، عرض شهاداتهم مع كل تقديم، تكامل مع برنامج صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، ودعم شارة “مدرّب معتمد” على ملف كل مرشح.
مالك شركة (Company owner)
أنشر وظائف على موقع شركتي بدون فرع HR
يحتاج صفحة وظائف بسيطة على نطاق فرعي من شركته، نموذج تقديم سريع، إشعار بريد إلكتروني للمالك عند كل تقديم، فلتر CV تلقائي، وقدرة على نشر الوظيفة على لينكدإن بنقرة واحدة.
مقارنة عادلة
Appy Pie مقابل بيت.كوم ولينكدإن تالنت وإنديد لمنصات التوظيف
كل منصة لها مكانها. هذا ما يميز Appy Pie، وأين الخيارات الأخرى أفضل لأسباب محددة.
| الميزة | Appy Pie | بيت.كوم | لينكدإن تالنت | إنديد |
|---|---|---|---|---|
| منصة توظيف ATS مدمجة | قياسي | داخل المنصة | الأفضل في فئته | محدود (مدمج بسيط) |
| عربي أصلي 100% | 100% أصلي | الأفضل في الخليج | مدعوم (واجهة فقط) | مدعوم (واجهة فقط) |
| دفع بـ مدى و STC Pay لرسوم الوكالة | كل البوابات السعودية | ضمن المنصة | بطاقات دولية فقط | بطاقات دولية فقط |
| زاتكا المرحلة الثانية لفواتير | تكامل API | |||
| فلتر CV بالذكاء الاصطناعي | AI كامل مدمج | محدود (كلمات مفتاحية) | الأفضل في فئته | محدود (كلمات مفتاحية) |
| نطاقات / تصنيف سعودي/مقيم | شارة وتقارير تلقائية | دعم محلي قوي | ||
| موقع توظيف ويب مستقل بدومينك | دومين خاص + ATS | صفحة على بيت فقط | صفحة على لينكدإن فقط | صفحة على إنديد فقط |
| 0% رسوم نشر للوظائف | 0% (مجاني) | 49-299 دولار/وظيفة | 195+ دولار/وظيفة | 0 دولار أساسي (مدفوع للترقية) |
| السعر الشهري للبدء | 0 دولار مجاني | ~99 دولار/شهر (باقة وكالة) | ~135 دولار/مقعد/شهر | مجاني (مدفوع لظهور الوظيفة) |
| قاعدة باحثي عمل خليجيين | عبر نشر موقعك الخاص | الأكبر في السعودية والخليج | الأفضل للتنفيذيين | الأكبر دوليًا (مجاني) |
تم التحقق: يونيو 2026 · المقارنة مبنية على المعلومات المتاحة علنًا. قد تتغير الميزات حسب خطط الاشتراك. بيت.كوم أفضل للوصول لقاعدة الباحثين الخليجية، لينكدإن تالنت الأفضل لاستهداف التنفيذيين والوظائف العليا، إنديد يقدم أكبر قاعدة باحثين دوليين مجانية. Appy Pie يكمّلها بمنصة ATS داخلية تحت دومينك.
قصص نجاح نموذجية
3 منصات توظيف من أبها وتبوك والأحساء انطلقت مع Appy Pie
قصص فرق توظيف ووكالات استقدام رفعوا كفاءة عملهم في أيام، ليس أشهرًا. الأسماء نموذجية لتوضيح حالات الاستخدام.
أبها · السعودية
وكالة عسير للاستقدام البوتيك
فهد الشهري · مالك وكالة استقدام 4 موظفين
- منصة وكالة استقدام ثنائية اللغة جاهزة في 6 أيام
- فلتر CV بالذكاء الاصطناعي وفّر 18 ساعة عمل أسبوعيًا
- 42% زيادة في توظيف العمالة المنزلية لعملاء أبها وخميس مشيط
- 1,240 سيرة ذاتية في قاعدة البيانات بعد 3 شهور تشغيل
“كنا نقرأ يدويًا 80 سيرة ذاتية لكل وظيفة. الذكاء الاصطناعي يصنّفها بدرجة من 0 إلى 100 ويعطيني أفضل 10 مرشحين فورًا. وقتي اليوم للمقابلة، ليس للقراءة. تكامل مساند للعمالة المنزلية ميزة كبيرة لسوقنا.”
تبوك · السعودية
HR شركة لوجستيات NEOM-adjacent
منيرة العنزي · مديرة موارد بشرية 180 موظف
- ATS داخلي ثنائي اللغة لجذب مرشحين دوليين لمشاريع NEOM
- شارة نطاقات وتقارير سعودة شهرية للإدارة العليا تلقائيًا
- 28 وظيفة تنفيذية شُغلت في موسم توسع NEOM الأول
- تكامل Zoom وTeams وفّر سفر فرق المقابلات بين الرياض وتبوك
“شركتنا تنمو بسرعة مع توسع NEOM. كنا نفقد مرشحين تنفيذيين دوليين بسبب نموذج تقديم بطيء وبالإنجليزي فقط. مع نموذج ثنائي اللغة ومقابلات Zoom مجدولة تلقائيًا، صرنا نوظف خلال أسبوع، ليس شهر.”
الأحساء · السعودية
منصة استقدام الأحساء للضيافة والتجزئة
عبدالعزيز القحطاني · مالك منصة توظيف موسمي
- 6 قطاعات (ضيافة، خدمات غذائية، تجزئة، مقاهي، فعاليات، توصيل) من حساب واحد
- 850 متقدم شُغل توظيفهم خلال موسم رمضان الأول
- دفع رسوم الباقات بـ مدى وSTC Pay من العملاء مباشرة
- توفير 6,400 ر.س شهريًا مقابل اشتراك بيت.كوم الكامل
“موسم رمضان يضاعف طلب التوظيف في الضيافة والتجزئة. ATS مدمج، فلتر CV بالذكاء الاصطناعي، ودفع بـ مدى وفّروا لي 3 موظفين بدوام كامل. لـ منصة توظيف في الأحساء، Appy Pie أكفأ من المنافسين بدون رسوم نشر إضافية.”
مزايا متقدمة جاهزة
8 مزايا متقدمة في كل خطة لمنصات التوظيف
ميزات يدفع مقابلها منافسوننا مبالغ شهرية إضافية. عندنا مدمجة افتراضيًا في خطة البدء.
استيراد جماعي للسير الذاتية Bulk CV import
ارفع 100+ سيرة ذاتية دفعة واحدة بصيغة ZIP، الذكاء الاصطناعي يقرأها كلها، يستخرج البيانات تلقائيًا، ويبني قاعدة مرشحين قابلة للبحث في دقائق.
الامتثال لـ GDPR/PDPL
سياسة خصوصية متوافقة مع GDPR الأوروبي ولائحة حماية البيانات الشخصية (PDPL) السعودية. موافقة المتقدم على معالجة البيانات، حق المسح، وحق التصدير.
تصنيف المتقدمين بالذكاء الاصطناعي Candidate scoring
درجة من 0 إلى 100 لكل متقدم بناءً على معايير الوظيفة (سنوات الخبرة، المهارات المطلوبة، الشهادات، اللغات، الموقع الجغرافي). ترتيب تلقائي في خط الأنابيب.
قاعدة بيانات المواهب Talent pool DB
قاعدة مرشحين قابلة للبحث، فلاتر متعددة (المهارة، الموقع، الجنسية، الراتب المتوقع، تاريخ آخر تواصل)، شارات مخصصة (مفضّل، رفض سابق، VIP)، وملاحظات الفريق.
نظام إحالة الموظفين Employee referral
صفحة خاصة للموظفين الحاليين لإحالة أصدقائهم لوظائف الشركة، تتبع الإحالات لكل موظف، مكافآت إحالة قابلة للتخصيص، وإشعارات تلقائية عند توظيف الإحالة.
بريد إلكتروني تلقائي Automated emails
تأكيد التقديم، شكرًا للحضور، طلب وثائق إضافية، عرض توظيف، رفض مهذب. قوالب جاهزة بالعربي والإنجليزي، أو خصص قوالبك مع وسوم ديناميكية (الاسم، الوظيفة، التاريخ).
عرض خط أنابيب المقابلات Interview pipeline
عرض كانبان لكل وظيفة، أعمدة قابلة للسحب (تقديم، فلتر، اختبار، مقابلة هاتفية، مقابلة شخصية، عرض، توظيف، رفض)، عداد المتقدمين في كل مرحلة، ومؤقت لكل مرحلة.
صفحات العلامة التجارية للشركة Employer branding
صفحة “اعمل معنا” كاملة (قصة الشركة، فريق العمل، ثقافة العمل، صور المكتب، فيديوهات الموظفين، مزايا، شهادات)، تجذب أفضل المواهب قبل عرض الوظيفة.
شفافية كاملة
ماذا لا يفعله Appy Pie لـ منصة توظيفك: حدود نريد أن تعرفها
لا نريدك تشتري ثم تخيب. هذه الحدود الفعلية لمنصتنا. إذا كانت إحداها حاسمة لمشروعك، نوصيك بشريك آخر بصراحة.
حد 1
لا تكامل مباشر مع Qiwa API، تصدير يدوي فقط
لا تكامل مباشر API مع منصة قوى الحكومية لإعلانات الوظائف الإلزامية. نوفر تصدير CSV / JSON معياري لبيانات الوظائف والمتقدمين، يمكنك رفعها يدويًا على بوابة قوى. للتكامل المباشر، تحتاج وسيط مثل ووركداي أو نظام HRMS تجاري معتمد من وزارة الموارد البشرية.
حد 2
لا توليد عقود توظيف معتمدة قانونيًا (Iqama-aware)
نوفر قالب عرض توظيف PDF بتوقيع إلكتروني، لكن ليس عقد توظيف رسمي معتمد قانونيًا متوافق مع نظام العمل السعودي ومتطلبات وزارة الموارد البشرية ووثائق الإقامة (Iqama). لعقود التوظيف الرسمية، استخدم محامي عمل أو نظام عقود مثل ووركداي أو سيستم أوريون.
حد 3
لا تكامل مع مزودي فحص الخلفية (background checks)
لا تكامل مدمج مع مزودي فحص الخلفية مثل Checkr أو HireRight أو الموقع الأمني السعودي. عليك إجراء الفحوص خارج المنصة وتسجيل النتيجة يدويًا في ملف المرشح. هذا حد لشركات التوظيف الحساسة (بنوك، خدمات أمنية، رعاية أطفال).
حد 4
لا تكامل مع كشوف الرواتب (Mudad/GOSI/مدد)
Appy Pie منصة توظيف، ليست نظام كشوف رواتب. لا تكامل مباشر مع مدد، GOSI (التأمينات)، أو منصات الرواتب الأخرى. لإدارة الرواتب بعد التوظيف، تحتاج نظام منفصل مثل بامبو إتش آر، ووركداي، أو نظام رواتب سعودي معتمد من وزارة الموارد البشرية.
حد 5
لا مقابلات فيديو مدمجة، Zoom/Teams handoff فقط
لا نظام مقابلات فيديو مدمج داخل المنصة كما في HireVue أو Spark Hire. نوفر تكامل سلس مع زوم وتيمز: المتقدم يحجز موعد، نولّد رابط زوم تلقائي، نرسل تذكير عبر واتساب. التسجيل والتقييم يتمان داخل زوم/تيمز، ليس داخل Appy Pie.
أسئلة شائعة
الأسئلة الشائعة عن منشئ موقع توظيف ويب ومنصة وظائف
إجابات صريحة لـ الأسئلة الأكثر تكرارًا من فرق التوظيف ومدراء الموارد البشرية في السعودية والخليج.
هل يمكنني إنشاء موقع توظيف ويب ومنصة وظائف مجانًا مع Appy Pie؟
هل يدعم نظام تتبع المتقدمين ATS داخل المنصة؟
هل يدعم متطلبات نطاقات (Nitaqat) والسعودة؟
هل يتكامل مباشرة مع قوى (Qiwa) و GOSI (التأمينات)؟
هل يقبل مدى و أبل باي و STC Pay لرسوم وكالة التوظيف؟
هل أحتاج خبرة تقنية أو معرفة بالبرمجة؟
كم يستغرق إطلاق موقع التوظيف؟
هل يولّد فلتر السير الذاتية CV Screening بالذكاء الاصطناعي تلقائيًا؟
هل يدعم التوظيف ثنائي اللغة عربي وإنجليزي للمتقدمين؟
هل يمكنني نقل موقعي وقاعدة المتقدمين لاحقًا؟
جاهز لإطلاق منصة توظيفك اليوم؟
ابدأ مجانًا. صف فكرة منصة توظيفك بجملة عربية، والذكاء الاصطناعي يبني الموقع كاملًا مع نظام ATS وفلتر CV في أقل من 60 ثانية. لا بطاقة ائتمان، لا التزام، لا مخاطرة.
